Du glaubst zu wissen, wie du wirkst.
Die anderen wissen es WIRKLICH.
- Du fühlst dich unsicher. Die anderen erleben dich als kompetent.
- Alle sind nett zu dir. Zur Party wirst du trotzdem nicht eingeladen.
- Deine Arbeit ist gut. Die Beförderung bekommt jemand anders.
- In Beziehungen landest du immer wieder am selben Punkt.
Was du dir selbst zuschreibst, siehst NUR DU. Niemand, den du einlädst, bekommt deine eigene Einschätzung zu sehen.
Arena
Blinder Fleck
Fassade
Unbekannt
Warum dir das niemand sagt
Oft liegt der Grund an einer Stelle, die du selbst nicht sehen kannst. Wie du WIRKST.
Im echten Leben sagt dir das niemand. Die anderen sagen dir, was sie mögen. Den Rest behalten sie für sich. Aus Höflichkeit. Aus Unsicherheit. Weil sie dich nicht verletzen wollen.
Hier ist das anders.
Die Menschen, die dich einschätzen, bleiben anonym. Du siehst nur das Gesamtbild, nie, wer was gesagt hat. Deshalb sind sie ehrlicher als in jedem Gespräch.
Und es geht in beide Richtungen. Im blinden Fleck stehen oft auch Stärken, die alle an dir sehen. Nur du nicht.
Ein bewährtes Modell aus der Psychologie
Der Wirkungstest ist angelehnt an das Johari-Fenster. Die Psychologen Joseph Luft und Harrington Ingham haben es 1955 entwickelt. Bis heute wird es in Psychologie, Coaching und Führungskräfteentwicklung genutzt, um Selbstbild und Fremdbild zu vergleichen.
So funktioniert der Test
In diesem kurzen Video erkläre ich dir, wie der Wirkungstest funktioniert und was du über dich erfährst.
Dein Blick auf dich
Du wählst sechs Eigenschaften, die dich am besten beschreiben. Nicht lange nachdenken, das Erste ist meistens das Richtige. Diese Auswahl siehst nur du.
Dein Link per WhatsApp
Du schickst deinen persönlichen Link an Freunde, Familie und Kolleginnen. Sie wählen anonym sechs Eigenschaften, die zu dir passen.
Dein Ergebnis
Ab fünf Antworten siehst du deinen Wirkungstyp und dein Fenster. Je mehr mitmachen, desto genauer wird das Bild.
Welcher Wirkungstyp bist du?
Menschen schätzen einander blitzschnell nach zwei Dingen ein: Meint es jemand gut mit mir? Und kann er etwas? Daraus ergeben sich vier Typen.
Das Lagerfeuer
Man mag dich, aber man unterschätzt dich.
Der Leuchtturm
Man vertraut dir und folgt dir.
Der Nebel
Man sieht dich noch nicht richtig.
Der Gipfel
Man bewundert dich, aber aus der Ferne.
Was du bekommst
Dein Ergebnis
- Dein Wirkungstyp mit Erklärung
- Deine Arena: was du und die anderen gleichermaßen sehen
- Wie viele Eigenschaften in deinem blinden Fleck stehen
Deine vollständige Auswertung
- Dein blinder Fleck: was die anderen an dir sehen, du aber nicht
- Deine Fassade: was du an dir siehst, das bei anderen noch nicht ankommt
- Stärken, die gerade zu laut sind
- Zwei kurze Videos von mir, passend zu deinem Ergebnis
Die vollständige Auswertung kannst du freischalten, sobald dein Ergebnis da ist. Du entscheidest erst dann.
Deine Fragen
Sieht jemand, was ich mir selbst zuschreibe?
Nein. Die sechs Eigenschaften, die du dir selbst gibst, siehst nur du. Niemand, den du einlädst, bekommt sie zu sehen. Sie werden nur gebraucht, um dein Bild mit dem Bild der anderen zu vergleichen. Du kannst also ruhig ehrlich sein. Auch bei dem, was du gut an dir findest.
Erfährt jemand, wer was gewählt hat?
Nein. Die Menschen, die dich einschätzen, geben weder Namen noch Nummer an. Du siehst nur, was alle zusammen gewählt haben, frühestens ab fünf Antworten. Eine Eigenschaft erscheint erst, wenn mehrere Menschen sie gewählt haben.
Wie viele Menschen sollte ich fragen?
Ab fünf Antworten ist dein Ergebnis da. Richtig aussagekräftig wird es mit 20 oder mehr. Frag ruhig Menschen aus verschiedenen Bereichen deines Lebens, also aus Job, Familie und Freundeskreis.
Was passiert mit meinen Daten?
Die Daten liegen auf Servern in Frankfurt am Main und werden zwölf Monate nach dem Start gelöscht. Deine Mailadresse brauche ich, um dir deinen Link und deine Auswertung zu schicken. Mit dem Start meldest du dich auch für meine Impulse an. Sie kommen erst, wenn du deine Anmeldung per Mail bestätigst, und du kannst dich jederzeit mit einem Klick abmelden. Alle Einzelheiten stehen in der Datenschutzerklärung.
Was, wenn mich das Ergebnis trifft?
Das zeigt nur, dass es dir wichtig ist. Genau da lohnt es sich hinzuschauen. Und wenn du dabei Begleitung möchtest, bin ich für dich da. Das Erstgespräch mit mir ist kostenlos.
Der blinde Fleck ist oft viel freundlicher als die Stimme in deinem Kopf.
Ich bin Ecki Raff, Coach, Hypnotiseur und NLP Master Practitioner aus Schwerin. Als Programmdirektor und Medienmanager habe ich viele Jahre daran gearbeitet, Menschen richtig anzusprechen: Was erreicht sie? Was schafft Vertrauen? Und was entscheidet darüber, ob eine Botschaft ankommt?
Dabei habe ich gelernt: Wirkung entsteht durch mehr als die richtigen Worte. Unsere Stimme, unsere Haltung und die Art, wie wir auf andere zugehen, prägen das Bild, das sie von uns bekommen.
Seit 2006 begleite ich unzählige Menschen im Coaching. Immer wieder erlebe ich, wie unterschiedlich das eigene Bild und die Wahrnehmung anderer sein können. Genau dafür habe ich diesen Test entwickelt: damit du besser verstehst, wie du auf andere wirkst und was du bewusster gestalten kannst.
Du möchtest den Wirkungstest in deinem Unternehmen einsetzen?
Ob im Vertrieb, im Kundenkontakt, in der Führung oder in der Zusammenarbeit im Team: Wer mit Menschen zu tun hat, wirkt auf Menschen. Der Test bietet einen Einstieg, um die eigene Wirkung zu reflektieren und darüber ins Gespräch zu kommen. Wenn du ihn für dein Team oder dein Unternehmen nutzen möchtest, sprich mich gerne an.
Schreib mir eine MailFinde heraus, was die anderen an dir sehen.
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